Fatonahningsih, Rahayu Mukti (2026) PENGARUH E-GOVERNMENT MELALUI APLIKASI NEW BIMMA TERHADAP EFEKTIVITAS LAYANAN BURSA KERJA ONLINE DI DINAS KETENAGAKERJAAN KOTA BANDUNG. Skripsi(S1) thesis, FISIP UNPAS.
|
Text
COVER.pdf Download (136kB) | Preview |
|
|
Text
DAFTAR ISI.pdf Download (190kB) | Preview |
|
|
Text
DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (271kB) | Preview |
|
|
Text
KATA PENGANTAR.pdf Download (219kB) | Preview |
|
|
Text
LEMBAR PENGESAHAN.pdf Download (406kB) | Preview |
|
|
Text
ABSTRAK 3 BAHASA.pdf Download (220kB) | Preview |
|
|
Text
BAB 1.pdf Download (314kB) | Preview |
|
|
Text
BAB 2.pdf Download (551kB) | Preview |
Abstract
E-Government merupakan pemanfaatan teknologi informasi dan komunikasi dalam penyelenggaraan pemerintahan untuk meningkatkan kualitas pelayanan publik. Salah satu bentuk penerapan e-Government di Dinas Ketenagakerjaan Kota Bandung adalah melalui aplikasi New BIMMA yang menyediakan layanan bursa kerja online bagi masyarakat. Penelitian ini dilakukan dengan tujuan untuk mengetahui pengaruh e-Government melalui aplikasi New BIMMA terhadap efektivitas layanan bursa kerja online di Dinas Ketenagakerjaan Kota Bandung, faktor-faktor penghambat efektivitas layanan bursa kerja online, serta upaya yang dilakukan untuk mengatasi hambatan tersebut. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah pendekatan kuantitatif dengan jenis penelitian verifikatif. Sumber data diperoleh melalui observasi, wawancara, penyebaran kuesioner (angket), dan dokumentasi. Sampel penelitian berjumlah 50 responden yang terdiri atas pegawai Dinas Ketenagakerjaan Kota Bandung serta pengguna layanan bursa kerja online pada aplikasi New BIMMA. Analisis data dilakukan melalui uji validitas, uji reliabilitas, regresi linier sederhana, dan koefisien determinasi dengan bantuan program Statistical Product and Service Solutions (SPSS). Berdasarkan hasil penelitian yang telah dilakukan diperoleh hasil bahwa terdapat pengaruh positif dan signifikan antara e-Government melalui aplikasi New BIMMA terhadap efektivitas layanan bursa kerja online di Dinas Ketenagakerjaan Kota Bandung. Nilai koefisien determinasi (R Square) sebesar 48,1% menunjukkan bahwa efektivitas layanan bursa kerja online dipengaruhi oleh penerapan e- Government melalui aplikasi New BIMMA, sedangkan sebesar 51,9% dipengaruhi oleh faktor lain di luar penelitian. Faktor penghambat yang ditemukan meliputi rendahnya literasi digital masyarakat, kurangnya partisipasi pengguna dan perusahaan, serta keterbatasan sumber daya manusia. Dengan demikian dapat disimpulkan bahwa penerapan e-Government melalui aplikasi New BIMMA berpengaruh terhadap efektivitas layanan bursa kerja online di Dinas Ketenagakerjaan Kota Bandung. Kata Kunci: E-Government, Efektivitas Pelayanan, Bursa Kerja Online, New BIMMA
| Item Type: | Thesis (Skripsi(S1)) |
|---|---|
| Subjects: | S1-Skripsi |
| Divisions: | Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik > Ilmu Administrasi Publik 2026 |
| Depositing User: | S.Si Mochamad Yogi |
| Date Deposited: | 13 Jul 2026 03:11 |
| Last Modified: | 13 Jul 2026 03:13 |
| URI: | https://repository.unpas.ac.id/id/eprint/84014 |
Actions (login required)
 |
View Item |
