PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN WORK LIFE BALANCE TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. POS INDONESIA KANTOR PUSAT CILAKI BANDUNG

Fajar Rainsyah Setiadi Putra, 204010044 and Dr. Ina Ratnamiasih, SE.,MSi, Pembimbing (2024) PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN WORK LIFE BALANCE TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. POS INDONESIA KANTOR PUSAT CILAKI BANDUNG. Skripsi(S1) thesis, Universitas Pasundan Bandung.

Preview	Text Cover Skripsi.pdf Download (119kB) | Preview
Preview	Text ABSTRAK.pdf Download (195kB) | Preview
Preview	Text BAB I.pdf Download (271kB) | Preview
Preview	Text BAB II.pdf Download (385kB) | Preview
Preview	Text BAB III.pdf Download (335kB) | Preview
Preview	Text DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (190kB) | Preview

Abstract

ABSTRAK Penelitian ini berawal dari ditemukannya permasalahan yang ada pada kinerja karyawan PT. Pos Indonesia Kantor Pusat Cilaki Bandung. Masalah yang terindikasi dalam penelitian ini yaitu kinerja karyawan, budaya organisasi dan work life balance yang kurang baik. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui seberapa besar pengaruh budaya organisasi, work life balance dan kinerja karyawan pada PT. Pos Indonesia Kantor Pusat Cilaki Bandung. Penelitian ini menggunakan metode deskriptif dan verifikatif. Teknik sampling yang digunakan adalah sampling jenuh dengan jumlah sampel 76 responden. Teknik pengumpulan data yang digunakan adalah studi kepustakaan, observasi dan menyebarkan kuesioner. Metode analisis data yang digunakan adalah analisis regresi linier berganda, analisis korelasi berganda dan koefisien determinasi. Berdasarkan hasil analisis pengaruh budaya organisasi dan work life balance terhadap kinerja karyawan secara simultan adalah sebesar 46,6%. Koefisien determinasi secara parsial budaya organisasi memberi pengaruh terhadap kinerja karyawan sebesar 13,7%, sedangkan work life balance memberi pengaruh terhadap kinerja karyawan sebesar 32,9%. Dapat disimpulkan bahwa work life balance memberikan pengaruh yang lebih besar terhadap kinerja karyawan. Kata Kunci: Budaya Organisasi, Work Life Balance, Kinerja Karyawan

Item Type:	Thesis (Skripsi(S1))
Subjects:	S1-Skripsi
Divisions:	Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen 2020
Depositing User:	Mr FEB-Parid -
Date Deposited:	06 Sep 2024 06:50
Last Modified:	06 Sep 2024 06:50
URI:	http://repository.unpas.ac.id/id/eprint/69804

Actions (login required)

View Item