Sutomo, 154010148 and Dr. Atty Tri Juniaarti, SE.,MSi, Pembimbing (2023) PENGARUH KEADILAN PROSEDURAL DAN KETERAMPILAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI PT NAV JAYA MANDIRI CABANG SUKAJADI KOTA BANDUNG. Skripsi(S1) thesis, Fakultas Ekonomi dan Bisnis.
|
Text
Cover Sutomo.pdf Download (178kB) | Preview |
|
|
Text
ABSTRAK.pdf Download (151kB) | Preview |
|
|
Text
BAB 1.pdf Download (436kB) | Preview |
|
|
Text
BAB II.pdf Download (567kB) | Preview |
|
|
Text
BAB III.pdf Download (830kB) | Preview |
|
|
Text
Daftar Pustaka.pdf Download (170kB) | Preview |
|
|
Text
Pengesahan.pdf Download (2MB) | Preview |
Abstract
Sumber daya manusia menjadi bagian terpenting yang akan menentukan keberhasilan dalam pelaksanaan kegiatan perusahaan, tuntutan dari setiap perusahaan untuk memperoleh, mengembangkan, dan mempertahankan sumber daya manusia yang berkualitas semakin dibutuhkan sesuai dengan adanya perubahan-perubahan lingkungan yang terjadi di dalam setiap perusahaan. suatu hasil kerja baik kualitas dan kuantitas yang telah dicapai seorang karyawan dalam melaksanakan tugasnya sesuai dengan tanggung jawab yang diberikan kepadanya. wujud dari kinerja karyawan dapat dilihat dari indikator tingkat kinerja karyawan dalam wujud hasil kerja serta kemampuan dan minat seorang karyawan tersebut. Dalam penelitian ini jumlah populasi pada PT NAV Jaya Mandiri Cabang Sukajadi Kota Bandung adalah sebanyak 38 orang karyawan. Teknik analisis data yang digunakan adalah regresi linier berganda. Keadilan Prosedural dan Keterampilan Kerja berpengaruh terhadap Kinerja Karyawan pada PT NAV Jaya Mandiri Kota Bandung. Dilihat hasil perhitungan korelasi nilai R yaitu sebesar 0,791 mendekati angka 1 berarti hubungan antara variabel independen dengan variabel dependen mempunyai hubungan yang sangat kuat atau erat. Keadilan Prosedural yang memberikan kontribusi pengaruh sebesar 35,42% lebih besar dibandingkan keterampilan kerja yang berpengaruh terhadap Kinerja Karyawan hal ini dapat dilihat dari Hasil koefisien regresi Keterampilan kerja bertanda positif sebesar 0.658 dan dari hasil koefisien determinasi secara parsial keterampilan kerja memberikan kontribusi pengaruh sebesar 27,21% Kata Kunci : Keadilan Prosedural, Keterampilan Kerja, dan Kinerja Karyawan
| Item Type: | Thesis (Skripsi(S1)) |
|---|---|
| Subjects: | S1-Skripsi |
| Divisions: | Fakultas Ekonomi > Manajemen 2015 |
| Depositing User: | Mr Farid - |
| Date Deposited: | 17 Mar 2023 01:41 |
| Last Modified: | 17 Mar 2023 01:41 |
| URI: | http://repository.unpas.ac.id/id/eprint/62648 |
Actions (login required)
 |
View Item |
