PENGARUH KOMPETENSI DOSEN, KUALITAS KEHIDUPAN KERJA, DAN PERSEPSI DUKUNGAN ORGANISASI TERHADAP KOMITMEN AFEKTIF SERTA IMPLIKASINYA PADA KINERJA DOSEN PADA UNIVERSITAS SWASTA DI WILAYAH BANDUNG METROPOLITAN THE INFLUENCE OF LECTURER COMPETENCE, QUALITY OF WORK LIFE, AND PERCEIVED ORGANIZATIONAL SUPPORT ON AFFECTIVE COMMITMENT AND ITS IMPLICATIONS ON THE LECTURER PERFORMANCE AT PRIVATE UNIVERSITY IN THE BANDUNG METROPOLITAN AREA

MANGGIASIH, TRISNIA (2025) PENGARUH KOMPETENSI DOSEN, KUALITAS KEHIDUPAN KERJA, DAN PERSEPSI DUKUNGAN ORGANISASI TERHADAP KOMITMEN AFEKTIF SERTA IMPLIKASINYA PADA KINERJA DOSEN PADA UNIVERSITAS SWASTA DI WILAYAH BANDUNG METROPOLITAN THE INFLUENCE OF LECTURER COMPETENCE, QUALITY OF WORK LIFE, AND PERCEIVED ORGANIZATIONAL SUPPORT ON AFFECTIVE COMMITMENT AND ITS IMPLICATIONS ON THE LECTURER PERFORMANCE AT PRIVATE UNIVERSITY IN THE BANDUNG METROPOLITAN AREA. Disertasi(S3) thesis, UNIVERSITAS PASUNDAN.

[img] Text
JURNAL.docx
Download (90kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja dosen di universitas swasta di wilayah Bandung Metropolitan. Fokus utama penelitian ini adalah kompetensi dosen dan kualitas kehidupan kerja dalam mendukung produktivitas serta profesionalisme mereka. Menggunakan pendekatan kuantitatif, penelitian ini mengumpulkan data empiris melalui kuesioner yang dianalisis secara statistik untuk mengidentifikasi hubungan antar variabel. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kompetensi dosen berada pada kategori cukup tinggi menuju tinggi, dengan dimensi pedagogik sebagai aspek dominan, sementara dimensi kepribadian masih perlu ditingkatkan. Sementara itu, kualitas kehidupan kerja dosen berada pada kategori cukup baik menuju baik, dengan aspek kesempatan mengembangkan kemampuan kerja sebagai faktor utama, sedangkan hak-hak dosen dalam kantor masih menjadi tantangan. Temuan ini mengindikasikan perlunya kebijakan peningkatan kompetensi dan perbaikan kualitas kehidupan kerja guna mendukung kinerja optimal dosen dalam menjalankan Tri Dharma Perguruan Tinggi. Kata kunci: Kompetensi dosen, kualitas kehidupan kerja, kinerja dosen, universitas swasta, Bandung Metropolitan.

Item Type: Thesis (Disertasi(S3))
Subjects: RESEARCH REPORT
Divisions: Pascasarjana > S3-Ilmu Manajemen 2025
Depositing User: Mr soeryana soeryana
Date Deposited: 15 Apr 2025 09:17
Last Modified: 15 Apr 2025 09:17
URI: http://repository.unpas.ac.id/id/eprint/74903

Actions (login required)

View Item View Item
repo unpas is powered by EPrints 3 which is developed by the School of Electronics and Computer Science at the University of Southampton. More information and software credits.