PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT.ABHIPRAYA HAYATI PUTRA

Muhamad Azhar Fadhlurohman, 194010401 and Bayu Indra Setia, SE.,MSI, Pembimbing (2024) PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT.ABHIPRAYA HAYATI PUTRA. Skripsi(S1) thesis, Universitas Pasundan Bandung.

[img]
Preview
Text
COVER M AZHAR F.pdf

Download (207kB) | Preview
[img]
Preview
Text
ABSTRAK M AZHAR F.pdf

Download (186kB) | Preview
[img]
Preview
Text
BAB 1 M AZHAR F.pdf

Download (536kB) | Preview
[img]
Preview
Text
BAB 2 M AZHAR F.pdf

Download (608kB) | Preview
[img]
Preview
Text
BAB 3 M AZHAR.pdf

Download (667kB) | Preview
[img]
Preview
Text
DAFTAR PUSTAKA M AZHAR.pdf

Download (312kB) | Preview

Abstract

ABSRTAK Penelitian ini berawal dari ditemukannya permasalahan dari kinerja karyawan. Masalah yang terlihat dalam penelitian ini adalah kinerja karyawan yang diakibatkan oleh lingkungan kerja dan disiplin kerja. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh lingkungan kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan baik secara parsial dan simultan pada PT.Abhipraya Hayati Putra. Metode yang digunakan yaitu metode deskriptif dan verifikatif dengan jumlah sampel sebanyak 70 responden. Sedangkan untuk teknik pengumpulan data yang digunakan dalam penelitian ini yaitu observasi, wawancara dan penyebaran kuisioner. Dan untuk metode analisis yang digunakan meliputi regresi linier berganda, korelasi berganda dan koefisien determinasi. Hasil dari penelitian ini menunjukan bahwa terdapat pengaruh positif dan signifikan secara simultan maupun secara parsial. Secara simultan pengaruh lingkungan kerja (X1) dan disiplin kerja (X2) terhadap kinerja karyawan (Y) yaitu sebesar 76,1% sedangkan secara parsial pengaruh lingkungan kerja (X1) berpengaruh terhadap kinerja karyawan (Y) memberikan pengaruh sebesar 36,9% dan disiplin kerja (X2) berpengaruh terhadap kinerja karyawan (Y) memberikan pengaruh sebesar 39,2% dapat disimpulkan bahwa Lingkungan Kerja (X1) dan Disiplin Kerja (X2) memiliki pengaruh yang signifikan terhadap Kinerja Karyawan (Y) di PT.Abhipraya Hayati Putra. Kata Kunci : Lingkungan Kerja, Disiplin Kerja, Kinerja Karyawan

Item Type: Thesis (Skripsi(S1))
Subjects: S1-Skripsi
Divisions: Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen 2019
Depositing User: Mr FEB-Parid -
Date Deposited: 05 Oct 2024 01:06
Last Modified: 05 Oct 2024 01:06
URI: http://repository.unpas.ac.id/id/eprint/72127

Actions (login required)

View Item View Item