PENGARUH KEPEMIMPINAN, KOMPENSASI DAN KUALITAS KEHIDUPAN KERJA TERHADAP PENERAPAN CORE VALUES DAN KOMITMEN ORGANISASI SERTA IMPLIKASINYA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA PT. PEGADAIAN KANTOR WILAYAH X BANDUNG

NUGRAHA, RIKI (2024) PENGARUH KEPEMIMPINAN, KOMPENSASI DAN KUALITAS KEHIDUPAN KERJA TERHADAP PENERAPAN CORE VALUES DAN KOMITMEN ORGANISASI SERTA IMPLIKASINYA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA PT. PEGADAIAN KANTOR WILAYAH X BANDUNG. Disertasi(S3) thesis, UNIVERSITAS PASUNDAN.

Text Jurnal Riki Nugraha.docx Download (127kB)

Abstract

Penelitian ini dilakukan di Provinsi Jawa Barat merupakan provinsi dengan jumlah populasi penduduk yang besar bila dibandingkan dengan Provinsi lainnya di Pulau Jawa dan didasarkan pada fenomena yang ada pada PT. Pegadaian Kantor Wilayah X Bandung yang masih memiliki keterbatasan-keterbatasan dalam upaya peningkatan kinerja belum optimal sehingga komitmen pegawai terhadap organisasi dan penerapan core values belum optimal. Hal ini diduga akibat peran kepemimpinan, kompensasi dan kualitas kehidupan kerja yang belum optimal. Tujuan penelitian ini untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh Kepemimpinan, Kompensasi, dan Kualitas Kehidupan Kerja Terhadap Penerapan Core Values dan Komitmen Organisasi serta implikasinya terhadap Kinerja pegawai PT. Pegadaian Kantor Wilayah X Bandung. Penelitian ini menggunakan pendekatan deskriptif dan verifikatif, metode penelitian menggunakan pendekatan survey dan explanatory survey. Dalam penelitian ini yang menjadi sampel adalah pegawai sebanyak 286 responden. Metode analisis dalam penelitian ini menggunakan analisis jalur. Hasil analisis diperoleh adanya pengaruh yang signifikan baik secara parsial maupun secara simultan, dari Kepemimpinan, Kompensasi, dan Kualitas Kehidupan Kerja terhadap Penerapan Core Values dan Komitmen Organisasi, begitu juga terdapat pengaruh yang signifikan dari Penerapan Core Values dan Komitmen Organisasi terhadap Kinerja pegawai PT. Pegadaian kantor Wilayah X Bandung. Kata Kunci: Kepemimpinan, Kualitas Kehidupan Kerja, Penerapan Core Values, Komitmen Organisasi, dan Kinerja

Item Type:	Thesis (Disertasi(S3))
Subjects:	RESEARCH REPORT
Divisions:	Pascasarjana > S3-Ilmu Manajemen 2024
Depositing User:	Mr soeryana soeryana
Date Deposited:	17 Jul 2024 04:49
Last Modified:	17 Jul 2024 04:49
URI:	http://repository.unpas.ac.id/id/eprint/69322

Actions (login required)

View Item