Fazrin, Rafni Dwi (2023) PENGARUH TATA RUANG KANTOR TERHADAP KINERJA PEGAWAI DINAS LINGKUNGAN HIDUP KABUPATEN BANDUNG. Skripsi(S1) thesis, FISIP UNPAS.
|
Text
COVER SKRIPSI_RAFNI DWI FAZRIN_182010136.pdf Download (20kB) | Preview |
|
|
Text
DAFTAR ISI SKRIPSI_RAFNI DWI FAZRIN_182010136.pdf Download (257kB) | Preview |
|
|
Text
ABSTRAK SKRIPSI_RAFNI DWI FAZRIN_182010136.pdf Download (148kB) | Preview |
|
|
Text
KATA PENGANTAR SKRIPSI_RAFNI DWI FAZRIN_182010136.pdf Download (229kB) | Preview |
|
|
Text
LEMBAR PERSETUJUAN SKRIPSI_RAFNI DWI FAZRIN_182010136.pdf Download (321kB) | Preview |
|
|
Text
DAFTAR PUSTAKA SKRIPSI_RAFNI DWI FAZRIN_182010136.pdf Download (237kB) | Preview |
|
|
Text
BAB II SKRIPSI_RAFNI DWI FAZRIN_182010136.pdf Download (481kB) | Preview |
|
|
Text
BAB I SKRIPSI_RAFNI DWI FAZRIN_182010136.pdf Download (249kB) | Preview |
Abstract
Berdasarkan dari hasil pengamatan di Dinas Lingkungan Hidup Kabupaten Bandung, peneliti menemukan permasalahan mengenai kinerja pegawai diduga tata ruang kantor tidak efektif, seperti perancangan tata ruang kantor, penempatan pegawai, dan lingkungan kerja. Metode penelitian yang digunakan yaitu metode kuantitatif, teknik pengumpulan data yang digunakan adalah melalui observasi, wawancara, serta menyebarkan kuesioner kepada responden sebanyak 65 pegawai di Dinas Lingkungan Hidup Kabupaten Bandung menggunakan skala likert. Serta teknik analisis data yang digunakan yaitu menggunakan regresi linier sederhana. Tata Ruang Kantor memiliki pengaruh kuat dan signifikan terhadap Kinerja Pegawai yaitu sebesar 0,288 atau 28,8% sedangkan sisanya sebesar 0,712 atau 71,2% merupakan factor – factor lain yang mempengaruhi Tata Ruang Kantor terhadap Kinerja Pegawai Dinas Lingkungan Hidup Kabupaten Bandung. Kesimpulan yang dapat peneliti kemukakan berdasarkan hasil hitung angket dengan SPSS, wawancara dan observasi menunjukan bahwa terdapat pengaruh yang signifikan antara tata ruang kantor terhadap kinerja pegawai. Sedangkan faktor lain yang tidak terdefinisi, cukup memperngaruhi variabel kinerja pegawai, selain variabel tata ruang kantor. Dengan demikian hipotesis konseptual mengenai pengaruh tata ruang kantor terhadap kinerja pegawai teruji. Kata Kunci : Tata Ruang Kantor, Kinerja Pegawai
| Item Type: | Thesis (Skripsi(S1)) |
|---|---|
| Subjects: | S1-Skripsi |
| Divisions: | Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik > Ilmu Administrasi Negara 2022 |
| Depositing User: | mr yogi - |
| Date Deposited: | 17 Mar 2023 02:21 |
| Last Modified: | 17 Mar 2023 02:21 |
| URI: | http://repository.unpas.ac.id/id/eprint/62653 |
Actions (login required)
 |
View Item |
