RUKHIYAT SYAHIDIN, NPM : 149010018 (2017) SEMINAR NASKAH DISERTASI ANALISIS PENGARUH KOMPENSASI, MOTIVASI, KOMITMEN, DAN KOMPETENSI DOKTER TERHADAP KEPUASAN KERJA SERTA IMPLIKASINYA PADA KINERJA DOKTER DI RUMAH SAKIT TIPE C PADA ERA JAMINAN KESEHATAN NASIONAL (JKN). Thesis(S2) thesis, Unpas.
Text
01 COVER NASKAH DISERTASI.docx Download (89kB) |
|
Text
ABSTRAK.docx Download (17kB) |
Abstract
RUKHIYAT SYAHIDIN : Pengaruhkompensasi , motivasi, komitmendankopetensidokterterhadapkepuasankerjasertaimplikasinyapadakinerjadokter di rumahsakittipe C dikabupaten Bandung, kota Bandung dankotaCimahi . denganpromotor Prof. Dr. H. SuryanaSumantri , S.Psi, MSIE. Dan Co Promotor Dr. H. HorasDjulius ,SE. Tujuanpenelitianiniuntukmengetahuidanmengkajipengaruhkompensasi, motivasi, komitmendankompetensidokterterhadapkepuasankerjadoktersertaimplikasinyapadakinerjadokter di rumahsakittipe C di kabupatenBandung, kota Bandung dankotaCimahi . Penelitianinimenggunakanalatanalisisjalurdenganjumlahsampel sebanyak113 respondendari 291 populasidokter.dari 5 rumahsakittipeCyang berada di kabupatenBandung,kotaBandungdankotaCimahi. Adapunteknik sampling yang digunakanadalahproporsional cluster randomsampling. Hasilanalisisterhadappengaruh yang signifikanbaiksecaraparsialmaupunsecarasimultan, darikompensasi, motivasi, komitmen, dankompetensidokterterhadapkepuasankerjadokter di rumahsakittipe C di kabupaten Bandung, kota Bandung dankotaCimahi, begitujugaterdapatpengaruh yang signifikandarikepuasankerjadokterterhadapkinerjadokter di rumahsakittipe C di kabupaten Bandung, kota Bandung dankotaCimahi. Kata Kunci :Kompensasi, motivasi, komitmen, kompetensidokter, kepuasankerjadankinerjadokter.
Item Type: | Thesis (Thesis(S2)) |
---|---|
Subjects: | RESEARCH REPORT |
Divisions: | Pascasarjana > S3-Ilmu Manajemen 2017 |
Depositing User: | Mrs Lusiawati - |
Date Deposited: | 10 Nov 2017 07:56 |
Last Modified: | 10 Nov 2017 07:56 |
URI: | http://repository.unpas.ac.id/id/eprint/31809 |
Actions (login required)
View Item |