PENGARUH KOMPETENSI DAN STRES KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA DINAS SUMBER DAYA AIR PROVINSI JAWA BARAT

Sofia Nur Fadhilah, 214010219 and Dr. Ina Ratnamiasih, SE.,MSi, Pembimbing (2025) PENGARUH KOMPETENSI DAN STRES KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA DINAS SUMBER DAYA AIR PROVINSI JAWA BARAT. Skripsi(S1) thesis, Universitas Pasundan Bandung.

	Text cover skripsi.pdf Download (197kB)
	Text abstrak.pdf Download (268kB)
	Text BAB 1.pdf Download (361kB)
	Text BAB 2.pdf Download (474kB)
	Text BAB 3.pdf Download (510kB)
	Text Dapus.pdf Download (278kB)
	Text surat pengesahan sofia.pdf Download (78kB)

Abstract

ABSTRAK Penelitian ini dilakukan berdasarkan dari permasalahan yang terjadi pada pegawai Dinas Sumber Daya Air Provinsi Jawa Barat. Pada penelitian ini ditemukan masalah pada kinerja pegawai di Dinas Sumber Daya Air dan Bina Marga Provinsi Jawa Barat yang diakibatkan oleh kurangnya kompetensi dan stress kerkja. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kompetensi dan stress kerja terhadap kinerja pegawai di Dinas Sumber Daya Air Provinsi Jawa Barat. Dimana Dinas Sumber Daya Air Provinsi Jawa Barat meruapakan unsur pelaksana pemerintahan bidang sumber daya air. Metode penelitian yang digunakan adalah metode deskriptif dan verifikatif dengan jumlah sampel sebanyak 84 orang responden. Teknik pengumpulan data yan digunakan adalah observasi, wawancara, dan menyebarkan kuisioner. Metode analisis yang digunakan adalah Method of Successive Interval (MSI), analisis regresi linier berganda, koefisien determinasi .Hasil menujukan bahwa pengaruh posifitif dan signifikan antara kompetensi terhadap kinerja pegawai Dinas Sumber Daya Air Provinsi Jawa Barat dan terdapat pengaruh negative dan signifikan antara stress kerja terhadap kinera pegawai Dinas Sumber daya Air Provinsi Jawa Barat seacara simultan sebesar 88,8%. Secara parsial pengaruh kompetensi terhadap kinerja pegawao sebesar 84,1% dan pengaruh stress kerja terhadap kiner pegawai sebesar 4,7%. Sehingga dapat disimpulkan bahwa kompetensi memberikan pengaruh yang lebih besar terhadap kinerja pegawai pada Dinas Sumber Daya Air Provinsi Jawa Barat. Kata Kunci: Kompetensi, Stres Kerja, Kinerja Pegawai

Item Type:	Thesis (Skripsi(S1))
Subjects:	S1-Skripsi
Divisions:	Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen 2021
Depositing User:	Mr FEB-Parid -
Date Deposited:	11 Sep 2025 04:21
Last Modified:	11 Sep 2025 04:22
URI:	http://repository.unpas.ac.id/id/eprint/78343

Actions (login required)

View Item