PENGARUH MOTIVASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA SERTA DAMPAKNYA TERHADAP KINERJA GURU (STUDI PADA GURU SEKOLAH BINA PERSADA BANDUNG)

Shan Shan, Xiao and Panji Prasetyo, Febi (2025) PENGARUH MOTIVASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA SERTA DAMPAKNYA TERHADAP KINERJA GURU (STUDI PADA GURU SEKOLAH BINA PERSADA BANDUNG). Thesis(S2) thesis, UNIVERSITAS PASUNDAN.

Text Jurnal Xiao Shan Shan.pdf Download (444kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh motivasi kerja dan lingkungan kerja terhadap kepuasan kerja serta dampaknya terhadap kinerja guru. Analisis meggunakan variable independen yaitu motivasi kerja dan lingkungan kerja, untuk variable dependen yaitu kepuasan kerja dan kinerja guru. Metode yang digunakan adalah deskriptif dengan menggunakan kuesioner sebagai alat pengumpulan data. Populasi penelitian ini berjumlah 50 guru dengan metode penelitian path Analysis. Hasil menunjukan adanya pengaruh positif antara motivasi kerja, lingkungan kerja terhadap kepuasan kerja dan dampaknya terhadap kinerja guru. Kata kunci: Motivasi Kerja, Lingkungan kerja, Kepuasan Kerja dan Kinerja

Item Type:	Thesis (Thesis(S2))
Subjects:	RESEARCH REPORT
Divisions:	Pascasarjana > S2-Manajemen 2025
Depositing User:	Mr soeryana soeryana
Date Deposited:	23 Jan 2025 03:27
Last Modified:	23 Jan 2025 03:27
URI:	http://repository.unpas.ac.id/id/eprint/74608

Actions (login required)

View Item