PENGARUH KOMPETENSI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA HOTEL SERELA MERDEKA KOTA BANDUNG

Bani Farriz Maulana, 194010048 and Dr. Dewi Yulianti Indah, SE.,MM, Pembimbing (2024) PENGARUH KOMPETENSI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA HOTEL SERELA MERDEKA KOTA BANDUNG. Skripsi(S1) thesis, Universitas Pasundan Bandung.

Preview	Text Cover.pdf Download (44kB) | Preview
Preview	Text Abstrak.pdf Download (38kB) | Preview
Preview	Text Bab 1.pdf Download (289kB) | Preview
Preview	Text bab 2.pdf Download (540kB) | Preview
Preview	Text bab 3.pdf Download (455kB) | Preview
Preview	Text Daftar Pustaka.pdf Download (78kB) | Preview

Abstract

ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui seberapa besar pengaruh kompetensi, lingkungan kerja dan kinerja karyawan pada Hotel Serela Merdeka Bandung. Penelitian ini menggunakan metode deskriptif dan verifikatif. Metode analisis data yang digunakan adalah analisis regresi linier berganda, analisis korelasi berganda dan koefisien determinasi. Teknik sampling yang digunakan yaitu sampling jenuh dimana peneliti mengambil semua jumlah populasi dan sampel sebanyak 70 responden. Teknik yang digunakan adalah observasi, wawancara dan menyebarkan kuesioner. Berdasarkan dari hasil analisis deskriftif kompetensi mendapatkan nilai dibawah rata-rata sebesar 3,31 dengan kategori kurang baik, lingkungan kerja mendapatkan nilai dibawah rata-rata sebesar 3,32 dengan kategori kurang baik dan kinerja karyawan mendapatkan nilai dibawah rata-rata yaitu sebesar 3,29 dengan kategori kurang baik. Berdasarkan dari hasil analisis verifikatif yaitu koefisien determinasi secara simultan pengaruh kompetensi dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan yaitu sebesar 88%. Sedangkan dilihat dari koefisien determinasi secara parsial kompetensi memberikan pengaruh terhadap kinerja karyawan sebesar 47,8% dan lingkungan kerja memberikan pengaruh terhadap kinerja karyawan sebesar 40,2%. Sehingga dapat disimpulkan bahwa kompetensi memberikan pengaruh yang lebih besar terhadap kinerja karyawan. Kata kunci : Kompetensi, Lingkungan Kerja, Kinerja Karyawan

Item Type:	Thesis (Skripsi(S1))
Subjects:	S1-Skripsi
Divisions:	Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen 2019
Depositing User:	Mr FEB-Parid -
Date Deposited:	25 Apr 2024 01:18
Last Modified:	25 Apr 2024 01:19
URI:	http://repository.unpas.ac.id/id/eprint/68908

Actions (login required)

View Item