Pertiwi, Virany Ratu (2024) PENGARUH STRES KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA WAROENG STEAK & SHAKE CABANG BANTENG BANDUNG. Skripsi(S1) thesis, FISIP UNPAS.
|
Text
(BAB 1) Skripsi Virany Ratu Pertiwi- 202040182.pdf Download (251kB) | Preview |
|
|
Text
(Cover) Skripsi Virany Ratu Pertiwi 202040182.pdf Download (72kB) | Preview |
|
|
Text
(BAB 2) Skripsi Virany Ratu Pertiwi- 202040182.pdf Download (316kB) | Preview |
|
|
Text
(Daftar Isi) Skripsi Virany Ratu Pertiwi- 202040182.pdf Download (78kB) | Preview |
|
|
Text
(Daftar Pustaka) Skripsi Virany Ratu Pertiwi- 202040182.pdf Download (132kB) | Preview |
|
|
Text
(Kata Pengantar) Skripsi Virany Ratu Pertiwi- 202040182.pdf Download (128kB) | Preview |
|
|
Text
(lLembar Pengesahan) Skripsi Virany Ratu Pertiwi- 202040182.pdf Download (120kB) | Preview |
|
|
Text
(Abstrak 3 Bahasa) Skripsi Virany Ratu Pertiwi- 202040182.pdf Download (129kB) | Preview |
Abstract
Waroeng Steak & Shake merupakan Waroeng Steak & Shake didirikan pada tahun 2000 oleh pasangan suami istri Jody dan Aniek di Yogyakarta. Terinspirasi dari pengalaman ayah Jody dalam bisnis restoran steak, mereka memutuskan untuk membuka tempat makan steak yang terjangkau bagi lapisan menenagh ke bawah, terutama pelajar dan mahasiswa. Dengan konsep “makan steak dengan nasi”. Mereka jadi pionir dalam industri makanan dengan memberikan pelayanan yang nyaman dan terjakau bagi pelanggan. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh stres kerja terhadap kinerja karyawan di Waroeng Steak & Shake Cabang Banteng Bandung. Metode penelitian yang digunakan adalah metode kuantitatif dengan pengumpulan data dilakukan melalui observasi, wawancara, dan pengumpulan angket. Teknik analisis data mencakup uji validitas, uji reliabilitas, uji regresi linier sederhana, uji korelasi rank spearman, koefisien determinasi, dan uji hipotesis. Hasil penelitian menunjukan bahwa koefisien determinasi antara stres kerja terhadap kinerja karyawan sebesar 61,7% dan 38,3% sisanya dipengaruhi oleh faktor- faktor lain yang tidak termasuk dalam penelitian ini. Saran peneliti terhadap Waroeng Steak & Shake Cabang Banteng Bandung diharapkan dapat megurangi stres kerja yang dialami oleh karyawan. Pertama, mempertimbangkan ulang pembagian tugas dan menyusun jadwal kerja baru untuk mengurangi beban kerja berlebihan. Kedua, peningkatan komunikasi antara manajemen dan karyawan untuk membentu memahami masalah yang dialami oleh karyawan. Ketiga, memberikan dukungan yang tepat untuk dapat mengurangi tekanan kerja. Dengan demikian, implementasi strategi ini diharapkan dapat meningkatkan kesejahteraan karyawan dan kinerja perusahaan secara keseluruhan.
| Item Type: | Thesis (Skripsi(S1)) |
|---|---|
| Subjects: | S1-Skripsi |
| Depositing User: | Drs Iwan Ridwan |
| Date Deposited: | 24 Apr 2024 04:09 |
| Last Modified: | 24 Apr 2024 04:09 |
| URI: | http://repository.unpas.ac.id/id/eprint/68899 |
Actions (login required)
 |
View Item |
