Rifa’i, Bayu Muhammad (2026) PROSES KOMUNIKASI INTERPERSONAL DALAM DINAMIKA PEMBENTUKAN KPXI KOTA BANDUNG. Skripsi(S1) thesis, FISIP UNPAS.
|
Text
SKRIPSI_BAYU_BAB 1.pdf Download (165kB) | Preview |
|
|
Text
SKRIPSI_BAYU_daftar isi.pdf Download (154kB) | Preview |
|
|
Text
SKRIPSI_BAYU_DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (113kB) | Preview |
|
|
Text
SKRIPSI_BAYU_abstrack.pdf Download (147kB) | Preview |
|
|
Text
SKRIPSI_BAYU_BAB 2.pdf Download (332kB) | Preview |
|
|
Text
SKRIPSI_BAYU_kata pengantar.pdf Download (115kB) | Preview |
|
|
Text
SKRIPSI_BAYU_LEMBAR PERSETUJUAN.pdf Download (96kB) | Preview |
|
|
Text
SKRIPSI_BAYU_revisi_tambahan.pdf Download (164kB) | Preview |
Abstract
Penelitian ini berjudul “Komunikasi Interpersonal dalam Dinamika Pembentukan KPXI Kota Bandung”. Penelitian ini dilatarbelakangi oleh fenomena pembentukan organisasi KPXI Kota Bandung yang tidak terlepas dari proses interaksi antarindividu yang intens di tengah berbagai keterbatasan dan dinamika internal organisasi. Penelitian ini bertujuan untuk memahami secara mendalam bagaimana komunikasi interpersonal berperan dalam dinamika pembentukan organisasi, khususnya dalam membangun hubungan antaranggota serta menciptakan kesepahaman bersama. Metode penelitian yang digunakan adalah pendekatan kualitatif dengan jenis penelitian deskriptif dan paradigma konstruktivis. Teknik pengumpulan data dilakukan melalui observasi, wawancara mendalam, dan dokumentasi, dengan melibatkan informan yang terdiri dari pendiri (founder), anggota, serta informan akademis. Analisis data dilakukan secara sistematis untuk memahami makna yang dibangun oleh para informan terhadap pengalaman komunikasi yang mereka alami. Hasil penelitian menunjukkan bahwa komunikasi interpersonal memiliki peran yang sangat signifikan dalam proses pembentukan organisasi. Unsur kepercayaan, keterbukaan, dukungan, dan partisipasi menjadi faktor utama yang membentuk iklim komunikasi yang positif. Interaksi yang berlangsung secara intens mampu membantu anggota dalam mengelola perbedaan, mengurangi konflik, serta membangun identitas dan nilai bersama. Selain itu, komunikasi interpersonal juga iv berfungsi sebagai sarana pembelajaran sosial yang memungkinkan organisasi berkembang dari kondisi awal yang terbatas menjadi lebih terstruktur dan stabil. Dengan demikian, komunikasi interpersonal menjadi fondasi utama dalam menjaga keberlangsungan, memperkuat solidaritas, serta mendorong perkembangan organisasi KPXI Kota Bandung. Kata kunci: komunikasi interpersonal, dinamika organisasi, KPXI, komunikasi organisasi, kualitatif.
| Item Type: | Thesis (Skripsi(S1)) |
|---|---|
| Subjects: | S1-Skripsi |
| Divisions: | Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik > Ilmu Komunikasi 2026 |
| Depositing User: | S.Si Mochamad Yogi |
| Date Deposited: | 07 Aug 2026 06:17 |
| Last Modified: | 07 Aug 2026 06:17 |
| URI: | https://repository.unpas.ac.id/id/eprint/84446 |
Actions (login required)
 |
View Item |
