PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA DINAS PARIWISATA DAN KEBUDAYAAN PROVINSI JAWA BARAT

Hadiwijaya, Iwan (2025) PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA DINAS PARIWISATA DAN KEBUDAYAAN PROVINSI JAWA BARAT. Thesis(S2) thesis, UNIVERSITAS PASUNDAN.

Text Artikel Iwan Hadiwijaya.docx Download (23kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh gaya kepemimpinan dan motivasi terhadap kinerja pegawai, baik secara parsial maupun simultan, pada Dinas Pariwisata dan Kebudayaan Provinsi Jawa Barat. Kinerja pegawai yang belum mencapai tingkat optimal menjadi permasalahan utama yang diduga dipengaruhi oleh belum efektifnya penerapan gaya kepemimpinan serta lemahnya motivasi kerja pegawai. Gaya kepemimpinan yang tidak sesuai dapat menurunkan semangat kerja, sementara motivasi kerja yang rendah berdampak langsung pada produktivitas dan kualitas pelayanan publik. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode survei dan teknik analisis regresi linier berganda. Responden penelitian adalah para pegawai Dinas Pariwisata dan Kebudayaan Provinsi Jawa Barat. Variabel bebas dalam penelitian ini adalah gaya kepemimpinan dan motivasi kerja, sedangkan variabel terikatnya adalah kinerja pegawai. Hasil analisis menunjukkan bahwa gaya kepemimpinan berpengaruh signifikan terhadap peningkatan kinerja pegawai, demikian pula motivasi kerja. Secara simultan, kedua variabel tersebut memberikan kontribusi besar terhadap perubahan kinerja pegawai. Temuan ini menegaskan bahwa upaya peningkatan kinerja organisasi sektor publik memerlukan kepemimpinan yang komunikatif, partisipatif, serta sistem motivasi yang mendorong pegawai untuk bekerja secara optimal dan profesional. Kata kunci: Gaya Kepemimpinan, Motivasi, Kinerja Pegawai

Item Type:	Thesis (Thesis(S2))
Subjects:	RESEARCH REPORT
Divisions:	Pascasarjana > S2-Administrasi dan Kebijakan Publik 2025
Depositing User:	Mr soeryana soeryana
Date Deposited:	17 Jun 2025 04:47
Last Modified:	17 Jun 2025 04:47
URI:	http://repository.unpas.ac.id/id/eprint/76862

Actions (login required)

View Item