Fathudin, Rizky (2023) PENGARUH BEBAN KERJA DAN STRES KERJA TERHADAP MOTIVASI KERJA SERTA IMPLIKASINYA PADA KINERJA PERAWAT DI RUMAH SAKIT UMUM DAERAH CIAMIS. Thesis(S2) thesis, UNIVERSITAS PASUNDAN.
Text
Artikel Rizky Fathudin 208020023.doc Download (472kB) |
Abstract
Perawat harus dapat menunjukan kinerja yang baik dan berkualitas dalam memberikan pelayanan keperawatan kepada pasien di RS. Hal tersebut sebagai konsekuensi tuntutan dari masyarakat terhadap kebutuhan akan pelayanan kesehatan yang bermutu tinggi. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh beban kerja dan stres kerja terhadap motivasi kerja serta implikasinya pada kinerja perawat di Rumah Sakit Umum Daerah Ciamis. Hasil penelitian ini diharapkan dapat memberikan masukan bagi pimpinan rumah sakit dan manajer keperawatan dalam peningkatan kinerja perawat yang dapat berdampak pada mutu pelayanan asuhan keperawatan. Metode penelitian yang digunakan adalah analisis deskriptif dan verifikatif. Pengumpulan data yang digunakan adalah wawancara dengan menggunakan kuesioner disertai dengan teknik observasi dan kepustakaan. Pengambilan sampel menggunakan sampling jenuh. Pengumpulan data di lapangan dilaksanakan pada tahun 2023. Teknik analisis data menggunakan Analisis Jalur.Hasil penelitian menunjukan bahwa secara umum beban kerja, stress kerja, motivasi kerja, dan kinerja perawat cenderung tinggi dan kurang baik. Terdapat pengaruh beban kerja dan stress kerja terhadap motivasi kerja baik secara parsial maupun simultan dan motivasi kerja berpengaruh terhadap kinerja perawat di Rumah Sakit Umum Daerah Ciamis. Kata Kunci : Beban Kerja, Stres Kerja, Motivasi Kerja, Kinerja Perawat
Item Type: | Thesis (Thesis(S2)) |
---|---|
Subjects: | RESEARCH REPORT |
Divisions: | Pascasarjana > S2-Manajemen 2023 |
Depositing User: | asep suryana |
Date Deposited: | 19 May 2023 08:39 |
Last Modified: | 19 May 2023 08:39 |
URI: | http://repository.unpas.ac.id/id/eprint/63790 |
Actions (login required)
View Item |