PENGARUH DISIPLIN DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA SERTA IMPLIKASINYA PADA KINERJA PERAWAT DI RUMAH SAKIT AL-ISLAM BANDUNG

FARADILLA AMARSYA, NPM. 208020092 (2023) PENGARUH DISIPLIN DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA SERTA IMPLIKASINYA PADA KINERJA PERAWAT DI RUMAH SAKIT AL-ISLAM BANDUNG. Thesis(S2) thesis, UNIVERSITAS PASUNDAN.

Text FARADILLA AMARSYA_mm.doc Download (418kB)

Abstract

Perawat harus dapat menunjukan kinerja yang baik dan berkualitas dalam memberikan pelayanan keperawatan kepada pasien di Rumah Sakit. Hal tersebut sebagai konsekuensi tuntutan dari masyarakat terhadap kebutuhan akan pelayanan kesehatan yang bermutu tinggi. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh disiplin dan motivasi kerja terhadap kepuasan kerja serta implikasinya pada kinerja perawat di Rumah Sakit Al-Islam Bandung. Hasil penelitian ini diharapkan dapat memberikan masukan bagi pimpinan rumah sakit dan manajer keperawatan dalam peningkatan kinerja perawat yang dapat berdampak pada mutu pelayanan asuhan keperawatan.Metode penelitian yang digunakan adalah analisis deskriptif dan verifikatif. Pengumpulan data yang digunakan adalah wawancara dengan menggunakan kuesioner disertai dengan teknik observasi dan kepustakaan. Pengambilan sampel menggunakan cluster random sampling. Pengumpulan data di lapangan dilaksanakan pada tahun 2023. Teknik analisis data menggunakan Analisis Jalur. Hasil penelitian menunjukan bahwa secara umum disiplin, motivasi kerja, kepuasan kerja, dan kinerja perawat cenderung cukup baik. Terdapat pengaruh disiplin dan motivasi kerja terhadap kepuasan kerja baik secara parsial maupun simultan dan kepuasan kerja berpengaruh terhadap kinerja perawat di Rumah Sakit Al-Islam Bandung. Kata Kunci : Disiplin, Motivasi Kerja, Kepuasan Kerja, Kinerja Perawat

Item Type:	Thesis (Thesis(S2))
Subjects:	RESEARCH REPORT
Divisions:	Pascasarjana > S2-Manajemen 2023
Depositing User:	asep suryana
Date Deposited:	15 Mar 2023 07:50
Last Modified:	15 Mar 2023 07:50
URI:	http://repository.unpas.ac.id/id/eprint/62639

Actions (login required)

View Item