PENGEMBANGAN KOMPETENSI DALAM MENINGKATKAN KINERJA DI KONSULTAN ARSITEKTUR CV. CITRA GRAHA BANDUNG

Nabilla Siti Syawalia, NPM : 198020118 (2022) PENGEMBANGAN KOMPETENSI DALAM MENINGKATKAN KINERJA DI KONSULTAN ARSITEKTUR CV. CITRA GRAHA BANDUNG. Thesis(S2) thesis, PERPUSTAKAAN PASCASARJANA.

Text Artikel Nabilla Siti Syawalia.docx Download (604kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk memperoleh hasil dari “Pengembangan Kompetensi Dalam Meningkatkan Kinerja Konsultan Arsitektur CV. Citra Graha Bandung”. Metode penelitian yang digunakan adalah deskriptif kualitatif. Pengumpulan data yang digunakan adalah wawancara dengan pemilik dan pegawai kantor konsultan CV. Citra Graha. Hasil penelitian menunjukkan bahwa CV. Citra Graha memahami bagaimana suatu pengembangan kompetensi untuk meningkatkan kinerja bagi perusahaan. Pengembangan kompetensi dilakukan untuk pegawai lama dan pegawai baru. Untuk pegawai baru, proses yang menjadi prioritas utama yang pelu diperbaiki adalah proses rekrutmen yang diawali dengan penentuan kriteria perusahaan terhadap pegawai yang harus sesuai dengan standar kompetensi yang berlaku. Selanjutnya proses penempatan pegawai sesuai dengan kompetensi individu agar model pengembangan dapat diaplikasikan sesuai dengan kompetensi yang dimiliki setiap individu. Lalu, dilakukan pengembangan kompetensi berupa pelatihan yang dapat dilakukan oleh pegawai baru dan pegawai lama. Model pelatihan pengembangan kompetensi yang dapat dilakukan oleh perusahaan adalah model on the job programs dan model off the job programs. Kata Kunci: Pengembangan Kompetensi, Kinerja, Konsultan Arsitektur

Item Type:	Thesis (Thesis(S2))
Subjects:	RESEARCH REPORT
Divisions:	Pascasarjana > S2-Manajemen 2022
Depositing User:	Mrs Lusiawati -
Date Deposited:	14 Oct 2022 06:48
Last Modified:	14 Oct 2022 06:48
URI:	http://repository.unpas.ac.id/id/eprint/59745

Actions (login required)

View Item