PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN KOMPENSASI TERHADAP KEPUASAN KERJA SERTA DAMPAKNYA TERHADAP TURNOVER INTENTION PERAWAT DI SANTOSA HOSPITAL BANDUNG CENTRAL

Asih Fadiawati Agustina, NPM : 168 020 085 (2022) PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN KOMPENSASI TERHADAP KEPUASAN KERJA SERTA DAMPAKNYA TERHADAP TURNOVER INTENTION PERAWAT DI SANTOSA HOSPITAL BANDUNG CENTRAL. Thesis(S2) thesis, PERPUSTAKAAN PASCASARJANA.

[img] Text
DAFTAR ISI, Rev, 2020.doc

Download (478kB)
[img] Text
BAB I, Rev, 2020.doc

Download (166kB)
[img] Text
BAB II, Rev 2020.doc

Download (319kB)
[img] Text
BAB III, Rev, 2020.docx
Restricted to Repository staff only

Download (151kB)
[img] Text
DAFTAR PUSTAKA, Rev, 2020.doc

Download (53kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh budaya organisasi dan kompensasi terhadap kepuasan kerja serta dampaknya terhadap turnover intention perawat di Santosa Hospital Bandung Central. Hasil penelitian dapat dijadikan sebagai bahan evaluasi dalam mengelola sumber daya manusia terutama perawat agar dapat meningkatkan mutu dan produktivitas pelayanan rumah sakit serta mengurangi angka turnover intention perawat. Metode penelitian yang digunakan adalah analisis deskriptif dan verifikatif. Pengumpulan data yang digunakan adalah wawancara dengan menggunakan kuesioner disertai dengan teknik observasi dan kepustakaan, Pengambilan sampel menggunakan simple random sampling. Pengumpulan data di lapangan dilaksanakan pada tahun 2019. Teknik analisis data menggunakan Analisis Jalur. Hasil penelitian menunjukan bahwa secara umum budaya organisasi, kompensasi, kepuasan kerja dan turnover intention secara umum masuk kategori kurang baik. Terdapat pengaruh budaya organisasi dan kompensasi terhadap kepuasan kerja baik secara parsial maupun simultan dan kepuasan kerja berpengaruh negatif terhadap turnover intention di Santosa Hospital Bandung Central. Kata Kunci : Budaya Organisasi, Kompensasi, Kepuasan Kerja, Turnover Intention

Item Type: Thesis (Thesis(S2))
Subjects: RESEARCH REPORT
Divisions: Pascasarjana > S2-Manajemen 2022
Depositing User: Mrs Lusiawati -
Date Deposited: 14 Sep 2022 04:13
Last Modified: 14 Sep 2022 04:13
URI: http://repository.unpas.ac.id/id/eprint/58922

Actions (login required)

View Item View Item