PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL, BUDAYA ORGANISASI DAN KOMPETENSI TERHADAP PENINGKATAN MOTIVASI KERJA SERTA IMPLIKASINYA PADA KINERJA PEGAWAI YANG DIMODERASI PEMANFAATAN TEKNOLOGI INFORMASI (SURVEI PADA BANK SUMUT SYARIAH PROVINSI SUMATERA UTARA)

Nur Muhammad Ridha Tarigan, 159010045 (2019) PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL, BUDAYA ORGANISASI DAN KOMPETENSI TERHADAP PENINGKATAN MOTIVASI KERJA SERTA IMPLIKASINYA PADA KINERJA PEGAWAI YANG DIMODERASI PEMANFAATAN TEKNOLOGI INFORMASI (SURVEI PADA BANK SUMUT SYARIAH PROVINSI SUMATERA UTARA). Disertasi(S3) thesis, Doktor Ilmu Manajemen.

Full text not available from this repository.

Abstract

-

Item Type: Thesis (Disertasi(S3))
Subjects: S3-Disertasi
Divisions: Pascasarjana > S3-Ilmu Manajemen 2018
Depositing User: mr Azis -
Date Deposited: 11 Oct 2019 11:15
Last Modified: 11 Oct 2019 11:15
URI: http://repository.unpas.ac.id/id/eprint/45695

Actions (login required)

View Item View Item
repo unpas is powered by EPrints 3 which is developed by the School of Electronics and Computer Science at the University of Southampton. More information and software credits.