TANGGUNG JAWAB RENTENG PARA KARYAWAN ATAS RISIKO KERUGIAN DARI PT. ALFAMART DIKAITKAN DENGAN ASAS KEPATUTAN

Cynthia Putri Utami, 141000109 (2018) TANGGUNG JAWAB RENTENG PARA KARYAWAN ATAS RISIKO KERUGIAN DARI PT. ALFAMART DIKAITKAN DENGAN ASAS KEPATUTAN. Skripsi(S1) thesis, Fakultas Hukum Unpas.

Preview	Text G. BAB 2.pdf Download (269kB) | Preview
Preview	Text H. BAB 3.pdf Download (257kB) | Preview
Preview	Text K. DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (71kB) | Preview
	Text I. BAB 4.pdf Restricted to Repository staff only Download (189kB)
Preview	Text A. COVER.pdf Download (27kB) | Preview
	Text J. BAB 5.pdf Restricted to Repository staff only Download (91kB)
Preview	Text D. DAFTAR ISI.pdf Download (160kB) | Preview
Preview	Text F. BAB 1.pdf Download (309kB) | Preview

Abstract

Tanggung jawab renteng para karyawan atas risiko kerugian dari alfamart terjadi apabila suatu bisnis ritel seperti PT. Sumber Alfaria Trijaya, Tbk (SAT) mengalami kerugian baik disebabkan oleh kelalaian karyawan (human error) maupun bencana alam (nature disaster), dalam pelaksanaannya dapat menimbulkan risiko cukup besar tidak hanya bagi pemilik bisnis ritel tetapi bagi para karyawan yang diharuskan menanggung semua kerugian secara finansial. Permasalahan yang timbul antara lain, Apakah para karyawan Alfamart dapat dikenakan tanggung jawab renteng atas risiko kerugian dari Alfamart apabila dikaitkan dengan Asas Kepatutan, Bagaimana upaya yang harus dilakukan oleh para karyawan untuk memperoleh keadilan terhadap diberlakukannya tanggung jawab renteng atas risiko kerugian dari Alfamart, serta Bagaimana perlindungan hukum para karyawan terhadap diberlakukannya tanggung jawab renteng atas risiko kerugian dari Alfamart. Berdasarkan Pasal 1339, Buku III, Kitab Undang Undang Hukum Perdata mengenai Asas Kepatutan, Kebebasan dalam berkontrak tentunya tidak boleh bertentangan dengan norma serta undang-undang sehingga meniadakan prinsip kejujuran, keadilan, dan kepastian hukum. Penelitian ini menggunakan spesifikasi penelitian Deskriptif Analitis yaitu penelitian dengan menggambarkan secara sistematis, akurat, aktual, dan menyeluruh mengenai pelaksanaan tanggung jawab renteng para karyawan atas risiko kerugian dari Alfamart dikaitkan dengan Asas Kepatutan. Metode Pendekatan yang digunakan adalah Yuridis Normatif yaitu penelitian terhadap asas-asas hukum dilakukan dengan norma-norma hukum yang merupakan patokan untuk bertingkah laku. Tahap penelitian yang digunakan yaitu melalui studi kepustakaan dan penelitian lapangan dengan melakukan wawancara pada kantor PT. Sumber Alfaria Trijaya, Tbk (SAT) atau Alfamart yang berada di daerah Ciwaringin, Majalengka, Jawa Barat. Hasil yang diperoleh dari penelitian diketahui bahwa tanggung jawab renteng para karyawan atas risiko kerugian dari Alfamart dikaitkan dengan asas kepatutan tidak sah dikarenakan Alfamart tidak mencantumkan ketentuan mengenai tanggung jawab renteng didalam kontrak kerja. Upaya yang harus dilakukan oleh para karyawan untuk memperoleh keadilan terhadap diberlakukannya tanggung jawab renteng atas risiko kerugian dari Alfamart dengan cara mengajukan gugatan sederhana ke Pengadilan. Perlindungan hukum para karyawan terhadap diberlakukannya tanggung jawab renteng atas risiko kerugian dari alfamart, secara yuridis diatur di dalam Undang-Undang Nomor 13 Tahun 2003 tentang ketenagakerjaan, dalam hal ini Alfamart memberikan hak atas Jamsostek kepada karyawan. Kata Kunci: Tanggung Jawab Renteng, Risiko Kerugian, Perlindungan Hukum

Item Type:	Thesis (Skripsi(S1))
Subjects:	S1-Skripsi
Divisions:	Fakultas Hukum > Ilmu Hukum 2018
Depositing User:	Lilis Atikah
Date Deposited:	05 Oct 2018 06:14
Last Modified:	05 Oct 2018 06:14
URI:	http://repository.unpas.ac.id/id/eprint/37504

Actions (login required)

View Item