PELAKSANAAN PENGAWASAN DALAM MENINGKATKAN KINERJA PEGAWAI BIDANG PELATIHAN DAN PRODUKTIVITAS KERJA DINAS TENAGA KERJA KOTA BANDUNG

Muhammad Fian Arfiandi, 132010001 (2017) PELAKSANAAN PENGAWASAN DALAM MENINGKATKAN KINERJA PEGAWAI BIDANG PELATIHAN DAN PRODUKTIVITAS KERJA DINAS TENAGA KERJA KOTA BANDUNG. Skripsi(S1) thesis, PERPUSTAKAAN.

[img] Text
0. COVER.docx

Download (38kB)
[img] Text
1. LEMBAR PENGESAHAN (Kertas Jeruk).docx

Download (17kB)
[img] Text
0. COVER.docx

Download (38kB)
[img] Text
5. ABSTRAK.doc

Download (29kB)
[img] Text
2. SURAT PERNYATAAN (Kertas Jeruk).docx

Download (17kB)
[img] Text
3. VISI DAN MISI UNPAS (Kertas Jeruk).docx

Download (29kB)
[img] Text
4. MOTTO (Kertas Jeruk).docx

Download (19kB)
[img] Text
6. KATA PENGANTAR.doc

Download (31kB)
[img] Text
7. DAFTAR RIWAYAT HIDUP.doc

Download (28kB)
[img] Text
8. DAFTAR ISI.docx

Download (32kB)
[img] Text
9. BAB I.doc

Download (176kB)
[img] Text
10. BAB II.doc

Download (93kB)
[img] Text
11. BAB III.doc

Download (147kB)
[img] Text
17. PEDOMAN OBSERVASI.doc

Download (48kB)
[img] Text
14. DAFTAR PUSTAKA.doc

Download (27kB)
[img] Text
16. SURAT PENGANTAR ANGKET.doc

Download (58kB)
[img] Text
12. BAB IV.doc
Restricted to Repository staff only

Download (364kB)
[img] Text
15. PEDOMAN WAWANCARA.doc

Download (25kB)
[img] Text
13. BAB V.doc
Restricted to Repository staff only

Download (33kB)
[img]
Preview
Image
IMG20171004115459.jpg

Download (3MB) | Preview

Abstract

Penelitian ini berdasarkan dari masalah pelaksanaan pengawasan dalam meningkatkan kinerja pegawai pada Bidang Pelatihan dan Produktivitas Kerja Dinas Tenaga Kerja Kota Bandung. Masalah tersebut diduga disebabkan oleh kurangnya pengawasan pimpinan, kurangnya analisis terhadap hasil kerja pegawai, kurangnya tindakan perbaikan, dan kemampuan pegawai rendah sehingga menyebabkan pekerjaan pegawai yang kurang optimal. Tujuan penelitian ini adalah untuk menemukan, mengembangkan, dan menemukan data dan informasi mengenai pelaksanaan pengawasan dalam meningkatkan kinerja pegawai Bidang Pelatihan dan Produktivitas Kerja Dinas Tenaga Kerja Kota Bandung, sedangkan kegunaan dari penelitian yaitu sebagai bahan masukan untuk pertimbangan dan sumbangan pemikiran mengenai masalah yang berkaitan pelaksanaan pengawasan dalam meningkatkan kinerja pegawai Bidang Pelatihan dan Produktivitas Kerja Dinas Tenaga Kerja Kota Bandung. Penelitian ini menggunakan metode kualitatif dengan teknik pengumpulan datanya menggunakan teknik wawancara yang dilakukan kepada Kepala Bidang Pelatihan dan Produktivitas Kerja, observasi, studi dokumentasi, dan angket. Data primer dan data sekunder yang diperoleh dalam penelitian ini diolah melalui prosedur kualitatif yang meliputi reduksi data, penyajian data dan verifikasi data atau penarikan kesimpulan. Hasil penelitian menunjukkan bahwa pelaksanaan pengawasan dalam meningkatkan kinerja pegawai sudah dilaksanakan tetapi masih belum optimal, dikarenakan banyaknya tugas pimpinan sehingga kurangnya pelaksanaan pengawasan terhadap pegawai. Saran-saran yang dapat peneliti sarankan kepada Bidang Pelatihan dan Produktivitas Kerja Dinas Tenaga Kerja Kota Bandung adalah harus lebih mengoptimalkan pengawasan terhadap kerja pegawai demi meningkatkan kinerja pegawai bidang pelatihan dan produktivitas kerja sehingga tidak menghambat dalam pencapaian tujuan organisasi.

Item Type: Thesis (Skripsi(S1))
Subjects: S1-Skripsi
Divisions: Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik > Ilmu Administrasi Negara 2017
Depositing User: mr yogi -
Date Deposited: 04 Oct 2017 06:32
Last Modified: 04 Oct 2017 06:32
URI: http://repository.unpas.ac.id/id/eprint/30242

Actions (login required)

View Item View Item